Wien (OTS) – „Fördergelder dürfen nicht bedingungslos vergeben
werden. Sie müssen
an Standortgarantien, die Sicherung und den Ausbau von
Arbeitsplätzen, Qualifizierung sowie die Einhaltung
arbeitsrechtlicher Standards geknüpft sein“, sagt ÖGB
Bundesgeschäftsführerin Helene Schuberth.
Forschung muss in den Betrieben ankommen
Österreich investiert viel in Forschung und Entwicklung, schafft
es aber bislang nicht, den Aufstieg zum „Innovation Leader“ zu
erreichen. Ein Grund dafür ist, dass Forschungsergebnisse zu oft
nicht in den Betrieben und bei den Beschäftigten ankommen. „Wir
müssen unser Innovationssystem daher dringend evaluieren, Förder-
Widersprüche auflösen und bestehende Lücken schließen“, betont die
Chefökonomin des ÖGB.
Gleichzeitig brauche es klare Schwerpunkte für die heimische
Industrie. „Unsere hohen Investitionen in Forschung und Innovation
müssen auch in Wertschöpfung, guten Arbeitsplätzen und einer starken
Industrie in Österreich münden. Nur dann erzielen sie den gewünschten
wirtschaftlichen Erfolg“, fordert Schuberth.
Die Neuausrichtung der Wirtschafts- und Forschungsagenturen müsse
industrielle Wertschöpfung, Forschung und gute Arbeitsplätze in
Österreich und Europa nachhaltig sichern. „‚Made in Europe‘ muss
europäische Produktion und Beschäftigung stärken – und darf nicht zu
einem unverbindlichen ‚Made with Europe‘ verwässert werden“, so die
Gewerkschafterin.
Der ÖGB fordert einen verbindlichen Umsetzungsplan für die
Industriestrategie 2035: mit klaren Zuständigkeiten, ausreichender
Finanzierung und überprüfbaren Zielen. „Jetzt braucht es konkrete
Maßnahmen, um Beschäftigung, Wertschöpfung und Wohlstand
abzusichern“, sagt Schuberth abschließend.
Über uns:
Der Österreichische Gewerkschaftsbund (ÖGB) vertritt rund 1,2
Millionen Arbeitnehmer:innen in Österreich. Gemeinsam mit seinen
sieben Gewerkschaften setzt sich der ÖGB als überparteiliche
Interessenvertretung für gute Arbeitsbedingungen, faire Löhne und
Gehälter sowie soziale Gerechtigkeit ein.
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