Wien (OTS) – Von Ost- bis Westösterreich – das Projekt
FairPlusService zeigt, wie
Unternehmen auch in den Regionen von gezielter Frauenförderung,
Unternehmensberatung und Mitarbeiterinnen-Coaching profitieren
können. Betriebe stärken damit nicht nur ihre Wettbewerbsfähigkeit,
sondern schaffen auch ein Arbeitsumfeld, in dem Mitarbeiterinnen ihre
Kompetenzen entfalten und Perspektiven für die berufliche Zukunft
entwickeln können. Das Ergebnis: das Fördern von weiblichen Talenten
im eigenen Betrieb, motivierte Teams und weniger Fluktuation. Für
Betriebe und deren Mitarbeiterinnen ist das Beratungsangebot
kostenfrei.
Unternehmen in den Regionen profitieren dabei auf
unterschiedliche Weise: Während Betriebe ihre Fachkräfte langfristig
binden und neue Impulse für die Unternehmenskultur erhalten, gewinnen
Mitarbeiterinnen Sicherheit, Sichtbarkeit und die Chance, ihre
Zukunft aktiv zu gestalten. Unser Best-Practice-Betrieb aus Osttirol
zeigt, wie FairPlusService in der Praxis wirkt.
Zwtl.: Gelebte Teamkultur im Rehabilitationszentrum Ederhof
Im Rehabilitationszentrum Ederhof in Osttirol – einer Einrichtung
der Rudolf Pichlmayr Stiftung – zeigt sich, wie durch das Projekt
FairPlusService der Blick auf das gesamte Team erweitert wird: Auch
Mitarbeiterinnen des Rehabilitationszentrums für Kinder, Jugendliche
und Familien vor und nach Organtransplantationen, die nicht
unmittelbar mit Patient*innen arbeiten, werden stärker eingebunden.
Das fördert den Zusammenhalt noch mehr, steigert die Motivation – und
kommt letztlich auch den Patient*innen zugute.
Geschäftsführer Robert Wechselbraun zeigt sich von
FairPlusService begeistert und betont:
„Am Ederhof haben wir stets großen Wert auf das Wohl unserer
Mitarbeiterinnen gelegt. Als Pflegeeinrichtung ist uns bewusst, wie
entscheidend es ist, ein Team zu haben, das unseren jungen Klient*
innen freundlich und kompetent gegenübertritt. Die Zusammenarbeit mit
FairPlusService hat uns verdeutlicht, dass wir unsere
Mitarbeiterinnen in der Küche und Reinigung, die nicht direkt mit den
Patient*innen arbeiten, stärker in unsere Prozesse einbeziehen
sollten. Dies ist ein wichtiger Schritt, um ein noch harmonischeres
und engagierteres Arbeitsumfeld zu schaffen, das letztlich auch
unseren Klient*innen zugutekommt.“
FairPlusService
FairPlusService wird von der ÖSB Consulting in Kooperation mit
ABZ*AUSTRIA, update Training und ÖSB Social Innovation bis November
2028 umgesetzt und ist aus Mitteln der Europäischen Union (EU) und
des Bundesministeriums für Arbeit, Soziales, Gesundheit, Pflege und
Konsumentenschutz (BMASGPK) finanziert. Das Projekt ist ein
österreichweit angebotenes Programm (mit Ausnahme des Burgenlands)
mit Fokus auf (Weiter-)Bildung und beruflicher Entwicklung, das auf
lokale Berater*innen-Teams setzt. Die Schwerpunkte bei
FairPlusService liegen auf Servicebranchen wie Gesundheit und
Soziales, Erziehung und Unterricht sowie Gastronomie, Einzelhandel,
Reinigung, Lebensmittel- und Textilproduktion und persönliche
Dienstleistungen.
Information zu FairPlusService finden Sie hier:
Fotozusendung gerne auf Wunsch.
Weitere Pressemitteilungen:
Pressemitteilung vom 06.05.2025
Pressemitteilung vom 02.12.2024
Pressemitteilung vom 24.09.2024
Pressemitteilung vom 26.06.2024